事業承継とは
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社会問題化しつつあるのが経営者の高齢化です。近時、IT関連企業の20代、30代の若手社長が脚光を浴びていますが、経営者の平均年齢は年々高齢化しており世代交代が進んでいない実情があります。 経営者の使命は、事業収益を上げ、従業員の生活を守ることも重要ですが、次世代においても安定的・発展的な事業に資するためのバトンタッチを行うことも重要な使命です。 事業承継対策は早期に講ずるに越したことはございません。後継者の育成、持ち株の承継、親族内承継においては個人保有財産の承継もポイントになってきます。 ![]() 当事務所では、事業承継につき提携専門家と一体となりサポートいたします。 |
料金について
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手続内容はケースバイケースですので手続概要が決まった時点で費用見積いたします。 |
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